Báo cáo khoa học: NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUẢN LÝ DOANH NGHIỆP NHÀ NƯỚC BẰNG PHƯƠNG THỨC HẠCH TOÁN NỘI BỘ

Tóm tắt: Trong nền kinh tế thị trường với xu thế hội nhập kinh tế quốc tế sâu rộng hiện nay, các doanh nghiệp phải đối mặt với rất nhiều vấn đề liên quan đến sản xuất kinh doanh nhằm mục đích nâng cao hiệu quả và tối đa hoá lợi nhuận. Một trong những giải pháp chủ động, hiệu quả nhất đó là giải pháp hợp lý hoá sản xuất, nâng cao hiệu quả quản lý doanh nghiệp. Hạch toán nội bộ là một phương thức tổ chức quản lý và điều hành sản xuất kinh doanh trong nội...
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Báo cáo khoa học: "NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUẢN LÝ DOANH NGHIỆP NHÀ NƯỚC BẰNG PHƯƠNG THỨC HẠCH TOÁN NỘI BỘ" NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUẢN LÝ DOANH NGHIỆP NHÀ NƯỚC BẰNG PHƯƠNG THỨC HẠCH TOÁN NỘI BỘ NCS. LÊ ĐĂNG BẮC Cục Hàng không Việt nam Tóm tắt: Trong nền kinh tế thị trường với xu thế hội nhập kinh tế quốc tế sâu rộng hiện nay, các doanh nghiệp phải đối mặt với rất nhiều vấn đề liên quan đến sản xuất kinh doanh nhằm mục đích nâng cao hiệu quả và tối đa hoá lợi nhuận. Một trong những giải pháp chủ động, hiệu quả nhất đó là giải pháp hợp lý hoá sản xuất, nâng cao hiệu quả quản lý doanh nghiệp. Hạch toán nội bộ là một phương thức tổ chức quản lý và điều hành sản xuất kinh doanh trong nội bộ doanh nghiệp, đây là một trong những giải pháp quản lý hữu hiệu đối với tất cả các doanh nghiệp nói chung và đối với các doanh nghiệp nhà nước nói riêng. Vậy hạch toán nội bộ quan trọng như thế nào trong việc quản lý doanh nghiệp? Bài báo này sẽ lý giải cho chúng ta biết điều đó. Summarry: In a market economy with the trend of depth international economic integration now, enterprises have to face many problems related to production and business for the purpose of improving efficiency and maximize benefits profit. One of the initiative solutions, the most effective solution that is reasonable and production, improve the efficiency of business management. Recorded internally as a method of managing and operating manufacturing business within the enterprise. This is one of the solutions to manage effectiveVTKT for all businesses in general and for the state-owned enterprises in particular. So how important is recorded internally in the management of enterprises? This article explains to us know it. NỘI DUNG Trong bối cảnh thế giới có nhiều diễn biến phức tạp và nền kinh tế còn nhiều khó khăn, doanh nghiệp nhà nước nói chung và các Tổng công ty nhà nước nói riêng đã góp phần quan trọng vào thành tựu to lớn của sự nghiệp đổi mới và phát triển đất nước. Doanh nghiệp nhà nước đã thực hiện được vai trò chủ đạo, ổn định và phát triển kinh tế - xã hội, chiếm tỉ trọng lớn trong tổng sản phẩm trong nước, trong tổng thu ngân sách, kim ngạch xuất khẩu và công trình hợp tác đầu tư với nước ngoài. Doanh nghiệp nhà nước là lực lượng quan trọng trong thực hiện các chính sách xã hội, khắc phục hậu quả thiên tai và bảo đảm cung ứng nhiều sản phẩm, dịch vụ công ích thiết yếu cho xã hội, quốc phòng, an ninh. Tuy nhiên, đánh giá thực tế kết quả hoạt động của các Tổng công ty (TCT) những năm qua cho thấy năng lực cạnh tranh trong nền kinh tế chưa cao, dù đã được Nhà nước đầu tư và hỗ trợ rất nhiều so với các thành phần kinh tế khác. Đặc biệt, nếu xét về tính hiệu quả thì thua khá xa doanh nghiệp thuộc khu vực kinh tế tư nhân trong nước và nhất là so với các Tập đoàn kinh tế nước ngoài. Một trong những nguyên nhân cơ bản khiến hiệu quả kinh doanh của các TCT kém chínhlà do nguyên nhân nội tại trong nó. Một số TCT chỉ mang tính hình thức, là sự kết hợp cơ họcgiữa các công ty thành viên, TCT không có thực quyền trên cơ sở sự phối kết, gắn bó chặt chẽgiữa các doanh nghiệp thành viên với nhau, hiệu quả quản lý yếu kém, chậm đổi mới, khôngphát huy được tính năng động, tự chủ của các doanh nghiệp, đơn vị thành viên của TCT. Đểnâng cao hiệu quả quản lý doanh nghiệp có rất nhiều các giải pháp khác nhau, giải pháp liênquan đến quản lý vĩ mô chung của Nhà nước, giải pháp liên quan đến quản lý vi mô trong từngdoanh nghiệp. Nhiều giải pháp lớn của Nhà nước đã được áp dụng với các chính sách vĩ mô như: Địnhhướng sắp xếp, phát triển doanh nghiệp nhà nước hoạt động kinh doanh và hoạt động công ích;Sửa đổi, bổ sung cơ chế chính sách đối với doanh nghiệp hoạt động kinh doanh, doanh nghiệphoạt động công ích; Đổi mới và nâng cao hiệu quả hoạt động của các tổng công ty nhà nước,hình thành một số tập đoàn kinh tế mạnh; Đẩy mạnh cổ phần hoá doanh nghiệp nhà nước; Thựchiện giao, bán, khoán kinh doanh, cho thuê, sáp nhập, giải thể, phá sản doanh nghiệp nhà nước.Trong bài viết này, tác giả không có mục đích bàn luận về các giải pháp mang tính vĩ mô trongquản lý doanh nghiệp mà chỉ muốn bàn tới giải pháp quản lý mang tính vi mô trong từng doanhnghiệp trong cơ chế thị trường hiện nay. Một trong những giải pháp mang tính vi mô có hiệuquả đó là việc áp dụng phương thức hạch toán nội bộ để quản lý doanh nghiệp. Bởi vì t rong cơ chế thị trường việc t iết kiệm chi phí sản xuất, tă ng doanh thu và tối đa hóalợi nhuận là mục đích cuối cùng của bất cứ một doanh nghiệp ...