Luận văn Thạc sĩ Tâm lý học: Bầu không khí tâm lý của tập thể Giảng viên Học viện chính trị – Hành chính khu vực I

Trên cơ sở nghiên cứu bản chất bầu không khí tâm lý của tập thể giảng viên Học viện Chính trị - Hành chính khu vực I và những đánh giá thực trạng bầu không khí tâm lý của tập thể giảng viên, những yếu tố ảnh hưởng để từ đó đề xuất một số kiến nghị giúp các nhà lãnh đạo xây dựng bầu không khí tâm lý tập thể tích cực cho Học viện.
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Luận văn Thạc sĩ Tâm lý học: Bầu không khí tâm lý của tập thể Giảng viên Học viện chính trị – Hành chính khu vực I ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘI TRƢỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XÃ HỘI VÀ NHÂN VĂN -------------- NGUYỄN THI ̣ PHƢỢNGBẦU KHÔNG KHÍ TÂM LÝ CỦ A TẬP THỂ GIẢNG VIÊN HỌC VIỆN CHÍNH TRỊ – HÀNH CHÍNH KHU VỰC I LUẬN VĂN THẠC SĨ TÂM LÝ HỌC Hà Nội - 2013 ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘI TRƢỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XÃ HỘI VÀ NHÂN VĂN -------------- NGUYỄN THI ̣ PHƢỢNGBẦU KHÔNG KHÍ TÂM LÝ CỦ A TẬP THỂ GIẢNG VIÊN HỌC VIỆN CHÍNH TRỊ – HÀNH CHÍNH KHU VỰC I Luận văn Thạc sĩ chuyên ngành Tâm lý học Mã số: 60 31 80 Người hướng dẫn khoa học: GS.TS Phạm Thành Nghị Hà Nội – 2013 1 MỤC LỤCPHẦN MỞ ĐẦU1. Lý do chọn đề tài .......................................................................................... 92. Mục đích nghiên cứu .................................................................................... 93. Nhiệm vụ nghiên cứu ................................................................................. 104. Đối tượng và khách thể nghiên cứu ........................................................... 105. Phạm vi nghiên cứu .................................................................................... 11PHẦN NỘI DUNGCHƢƠNG 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN CỦA ĐỀ TÀI ........................................ 121.1. Tổng quan một số nghiên cứu về bầu không khí tâm lý ......................... 121.1.1. Một số công trình nghiên cứu về bầu không khí tâm lý trên thế giới ... 121.1.2. Nghiên cứu về bầu không khí tâm lý trong nước ................................ 191.2. Một số khái niệm của đề tài .................................................................... 201.2.1. Khái niệm tập thể ................................................................................. 201.2.2. Khái niệm bầu không khí tâm lý .......................................................... 281.2.3. Bầu không khí tâm lý của tập thể giảng viên học viện Chính trị - Hànhchính khu vực I ............................................................................................... 361.3. Những yếu tố ảnh hưởng đến bầu không khí tâm lý ............................... 371.4. Các tiêu chí đánh giá bầu không khí tâm lý của tập thể giảng viên họcviện Chính trị - Hành chính khu vực I ........................................................... 40CHƢƠNG 2. TỔ CHỨC VÀ CÁC PHƢƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU ... 422.1. Tổ chức nghiên cứu ................................................................................. 422.1.1. Giới thiệu về địa bàn nghiên cứu ......................................................... 422.1.2. Mẫu nghiên cứu .................................................................................... 432.1.3. Kế hoạch thực hiện............................................................................... 452.2. Phương pháp nghiên cứu ......................................................................... 452.2.1. Phương pháp nghiên cứu tài liệu .......................................................... 45 22.2.2. Phương pháp điều tra bằng bảng hỏi .................................................... 452.2.3. Phương pháp phỏng vấn sâu ................................................................ 462.2.4. Phương pháp trắc nghiệm Fiedler ........................................................ 472.2.5. Phương pháp xử lý kết quả nghiên cứu bằng thống kê toán học ......... 482.3. Cách thức đánh giá bầu không khí tâm lý của tập thể giảng viên học việnChính trị - Hành chính khu vực I ................................................................... 48CHƢƠNG 3: KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU .................................................. 503.1. Thực trạng bầu không khí tâm lý của tập thể giảng viên học viện Chínhtrị - Hành chính khu vực I .............................................................................. 503.1.1. Bầu không khí tâm lý thể hiện qua sự thỏa mãn của người giảng viên vềngười lãnh đạo đơn vị .................................................................................... 503.1.2. Bầu không khí tâm lý thể hiện qua sự thỏa mãn của giảng viên về mốiquan hệ giữa giảng viên với giảng viên ......................................................... 633.1.3. Bầu không khí tâm lý thể hiện qua sự thỏa mãn của người giảng viênđối với công việc ............................................................................................ 773.2. Đánh giá bầu không khí tâm lý của tập thể giảng viên học viện Chính trị -Hành chính khu vực I ..................................................................................... 853.3. Các yếu tố ảnh hưởng đến bầu không khí tâm lý của tập thể giảng viênhọc viện Chính trị - Hành chính khu vực I .................................................... 903.3.1. Các yếu tố thuộc về người lãnh đạo ..................................................... 903.3.2. Các yếu tố thuộc về bản thân người giảng viên ................................... 923.3.3. Nhóm các yếu tố tâm lý xã hội ............................................................ 953.3.4. Mối quan hệ giữa các yếu tố tác động với bầu không khí tâm lý của tậpthể giảng viên ................................................................................................. 97KẾT LUẬN VÀ KIẾN NGHỊKẾT LUẬN ................................................................................................... 99KIẾN NGHỊ ................................................................................................ 100 ...